信息管理学院2017年公开招聘
德州学院信息管理学院 2017-03-31 12:01:22 作者:周华 来源: 文字大小:[大][中][小]

一、德州学院信息管理学院2017年公开招聘教师计划

单位名称

学科、专业

学历

学位

人数

信息管理学院

计算机科学与技术类081200

研究生

博士

2

管理科学与工程120100

研究生

博士

1

软件工程0835/计算机应用技术081203

研究生

博士

1

其中,计算机科学与技术、信息管理与信息系统为学校的鼓励性发展专业。

二、引进类型

引进建设应用型大学急需的优秀博士(包括博士后流动站出站人员)。

A类:符合下列条件之一,并通过专家组审核者。

1.首位在SCI检索源期刊一区或SSCI、A&HCI检索源期刊或《中国社会科学》发表论文1篇及以上;

2.首位在SCI检索源期刊二区或新华文摘全文转载的期刊或CSSCI来源期刊中各学科排名第一位期刊发表论文3篇及以上;

3.作为主持人完成或承担国家级科研项目;

4.获得省部级教学奖励(高等教育教学成果奖)或科研奖励(自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖、哲学社会科学优秀成果奖)一等奖或发明专利奖前三位。

B类:获得较高水平的科研成果,具有扎实的教学基本功,且符合下列条件之一者。

1.属于《信息管理学院人才紧缺学科专业目录》(见附件二)中所列紧缺学科专业的优秀博士;

2.学校“十三五”重点建设学科急需的优秀博士;

3.列为A类专业(见信息管理学院人才紧缺学科专业目录)且特别急需的优秀博士。

C类:学校转型发展急需的应用技术型优秀博士或非A类专业但教学特别急需的优秀博士,并获得较高水平科研成果,具有扎实的教学基本功。

三、引进待遇

博士(包括博士后流动站出站人员)

1.分三个层次提供安家费。

A类博士:提供安家费20万元,第一年先行支付5万元,其余的分五年支付,每年支付3万元;

B类博士:提供安家费15万元,分五年支付,每年支付3万元;

C类博士:提供安家费10万元,分五年支付,每年支付2万元。

2.生活补助:A类博士来校工作前三年,完成每学年学校规定的教学任务后,每年享受生活补助12000元。

3.按项目管理方式提供科研启动经费。

(1)理工科实验类博士(博士后)5万元。

(2)理工科理论研究类及文史类博士(博士后)3万元。

4.提供周转住房,可免房租居住3年;不需要周转住房的,3年内提供住房补贴300元/月。

四、基本要求

1.遵守宪法和法律,热爱高等教育事业,具有良好的品行和职业道德;

2.德才兼备,身心健康,能胜任岗位工作;

3.具有较强的教学科研能力;

4.相关专业需有行业企业任职或兼职经历,有较强的实践能力和创新能力;

5.年龄一般在40周岁以下(1976年1月20日以后出生),特别优秀的博士可适当放宽到45周岁;

6.原则上必须在2017年8月31日前毕业并提交毕业证、学位证。

7.受聘到校后,遵守学校的规章制度,认真履行岗位职责,完成好教学、科研等工作任务。

五、联系方式

联系人:周华

手机:13869239979

电话:0534-8985663

邮箱:dzxylili@163.com,lili@dzu.edu.cn

应聘人员将个人简历(包括联系方式)以附件形式同时发送邮箱dzxylili@163.com  和lili@dzu.edu.cn。